Nieuws - OSD

9 augustus 2022

Zeeuwse opvanglocaties voor vluchtelingen gezocht

De Veiligheidsregio Zeeland en de provincie Zeeland doen een beroep op het Zeeuwse bedrijfsleven bij het vinden van geschikte locaties voor de tijdelijke opvang van vluchtelingen. Het gaat om panden die minimaal 6 maanden beschikbaar zijn en die geschikt zijn voor bewoning.
De vraag naar tijdelijke opvang is groot. Er is dan ook behoefte aan verschillende vormen: voor gezinnen, voor groepen tussen de 10 en 50 personen en grootschalige noodopvang zoals in de voormalige marinierskazerne in Vlissingen en de Zeelandhallen in Goes.
Ondernemers die ruimte beschikbaar hebben, kunnen contact opnemen met Wendie van de Merbel (wendie.vandemerbel@tholen.nl) of Nysja de Jonge (n.dejonge@terneuzen.nl). Beide dames brengen de Zeeuwse opvangmogelijkheden in kaart. Zij kunnen informatie verstrekken over de voorwaarden en de financiële vergoeding die er tegenover staat.

8 augustus 2022

Manifest tegen stagediscriminatie

MKB-Nederland en VNO-NCW hebben samen met onder andere minister Dijkgraaf (OCW), universiteiten, hogescholen en studentenorganisaties een manifest ondertekend om stagediscriminatie in het hoger onderwijs tegen te gaan.
Met het ondertekenen van het manifest spreken de partijen hun gezamenlijke verantwoordelijkheid uit en stellen zij dat ieder van hen mee zal werken om het complexe vraagstuk op te lossen.

Dat vraagstuk bestaat eruit dat een student met een migratieachtergrond bij een stagebedrijf geen plek krijgt terwijl een medestudent zonder deze achtergrond er wel aan de slag kan. Ook discriminatie op basis van seksuele geaardheid komt voor. Afwijzing op dergelijke gronden is slecht voor het zelfvertrouwen, zorgt voor studievertraging of zelfs voor het afbreken van een studie.
Discriminatie kan een bewuste actie zijn van een werkgever. Vaker gebeurt het echter onbedoeld en onbewust. Werkgevers kiezen vaak zonder na te denken voor een kandidaat die op het eerste gezicht het beste bij hen lijkt te passen. Terwijl diversiteit en inclusie ook ten goede komt van het bedrijf. In deze krappe arbeidsmarkt zouden werkgevers zich bovendien beter moeten realiseren dat elke stagiair(e) een potentiële werknemer/ster is. En als ze niet bij het bedrijf komen werken, kunnen zij wel een ambassadeur voor het bedrijf zijn.

De ondertekenaars hebben geregeld overleg over de concrete uitwerking van het manifest.

8 augustus 2022

Manifest tegen stagediscriminatie

De ondertekenaars hebben geregeld overleg over de concrete uitwerking van het manifest.

14 juli 2022

ArbeidsmarktInZicht Zeeland

Zeeland beschikt over een nieuw online platform met arbeidsmarktinformatie. ArbeidsmarktInZicht Zeeland beoogt een compleet overzicht te bieden van de Zeeuwse arbeidsmarkt en ontwikkelingen binnen de thema’s
• Arbeidsmarkt
• Onderwijs
• Economie
• Skills

De informatie komt van 10 bronnen, zoals het CBS, UWV en de Zeeuws gemeenten. Zij maken het mogelijk om in te zoomen op knelpunten in specifieke sectoren. Ook geven zij inzicht tot op gemeentelijk niveau in onder andere vacatures, aantal werkenden en werkloosheidspercentages.
De gegevens uit ArbeidsmarktInZicht Zeeland kunnen ondersteunen bij de analyses en aanpak van Zeeuwse arbeidsmarktvraagstukken. Zeeuwse organisaties kunnen de gegevens gebruiken om hun plannen en activiteiten nader uit te werken.

4 juli 2022

Petitie tegen afbouwen vrijstelling BPM-heffing

MKB-Nederland verzet zich tegen het afbouwen van de vrijstelling van de BPM-heffing op bestelbussen. Volgens voorzitter Jacco Vonhof is dat een onredelijke lastenverzwaring voor ondernemers. Vonhof stelt dat elektrische bestelwagens nog geen volwaardig alternatief zijn voor ondernemers die lange afstanden afleggen of de bus zwaar moeten beladen. De actieradius is te beperkt en het oplaadnetwerk is nog te ontoereikend.

Petitie
Vonhof overhandigde eind juni een petitie aan de vaste commissie voor infrastructuur en waterstaat van de Tweede Kamer. Daarin betoogt hij de vrijstelling van de BPM-heffing te behouden. Hij deed dit mede namens VNO-NCW, evofenedex, Bouwend Nederland, BOVAG, TLN, Techniek Nederland en RAI.

Duurder
Ook doet het afbouwen van de vrijstelling niets voor de vergroening van het bedrijfswagenpark. Volgens de ondernemersorganisaties zullen ondernemers er dan voor kiezen om langer in hun oude dieselbus te blijven rijden of een tweedehands aanschaffen met een lagere BPM. Zonder BPM gaat een nieuwe diesel bestelbus gemiddeld 11.000 euro meer kosten, denken zij. Dat zien zij als een “excessieve en onredelijke lastenverzwaring voor ondernemers die vooral het mkb raakt”. Een betaalbare bestelbus is voor ondernemers pure noodzaak om te kunnen werken.

Geleidelijk
Het kabinet wil de vrijstelling van BPM-afdracht voor bestelwagens met een fossiele verbrandingsmotor tussen 2024 en 2026 geleidelijk afschaffen om de elektrificatie van het bestelwagenpark te versnellen. Het verwacht daarmee tussen 2024 en 2030 in totaal 2,2 miljard euro op te halen. De ondertekenaars van de petitie vinden die raming te rooskleurig.

4 juli 2022

Petitie tegen afbouwen vrijstelling BPM-heffing

28 juni 2022

Regionale ontwikkelmaatschappijen: schakel tussen rijk en regio

De 9 regionale ontwikkelmaatschappijen (ROM’s), waaronder Impuls Zeeland, vormen een landelijk netwerk dat landelijke transities in de regio’s realiseert. Denk aan de maatschappelijke en economische opgaven als de energietransitie, voedseltransitie, veiligheid en gezond ouder worden. Daarmee zijn zij een belangrijke schakel tussen rijk en regio.

Innovatie
Misschien wel de belangrijkste taak van de ROM’s is het ontwikkelen van innovatie-ecosystemen en het stimuleren en realiseren van innovatieprojecten, businesscases en innovatieprogramma’s. Dit doen zij met innovatieve mkb-ondernemingen. In 2021 waren de 9 ROM’s betrokken bij 734 landelijke innovatieprojecten met een omvang van 190 miljoen euro. Vanuit hun ontwikkelingstaak zijn de ROM’s ook nauw betrokken bij de meeste Groeifondsaanvragen.
De ROM’s zijn betrokken bij de helft van alle venture capital aanvragen in Nederland. Zij investeerden in 2021 in 250 innovatieve bedrijven met een investeringsvolume van ruim 143 miljoen euro. Dat maakt ze tot de meest actieve investeerders van Nederland.

Internationaal
Daarnaast ondersteunden de ROM’s 223 buitenlandse bedrijven bij nieuwe vestingen en uitbreidingen. Dit leverde in 2021 iets meer dan 9.000 arbeidsplaatsen en 2,1 miljard euro aan regionale investeringen op. Samen met Trade and Innovate NL organiseerden de ROM’s 238 internationale handelsactiviteiten die informatie en buitenlandse contacten op leverden voor ruim 4.500 deelnemers.
De komende jaren zetten de ROM’s in op een nog intensievere bovenregionale samenwerking.

Nieuwsgierig van Impuls Zeeland voor jou kan betekenen?
Kijk op www.impulszeeland.nl voor alle informatie of neem rechtstreeks contact op met Jordi Suurmond, investment manager, E: jordiesuurmond@impulszeeland.nl, M: 06 13754074.

16 juni 2022

Nederlands vestigingsklimaat verslechtert

Deze ranglijst, die het concurrentievermogen van landen onderzoekt, is opgebouwd uit meerdere onderdelen. MKB-Nederland noemt het in een persbericht opvallend dat Nederland met name op het punt van overheidsbeleid en randvoorwaarden voor groei de afgelopen 10 jaar sterk zakten. De kracht van de economie zakte van 2 naar 19. Onze relatief zware en lange lockdown speelde onder meer parten.
Ook daalde in die periode Nederland op het terrein van infrastructuur van plek 4 naar plek 10, voor de binnenlandse economie van 14 naar 25 en voor het aantrekken van internationale investering van 21 naar 46.
Aan de bedrijvenkant blijven de scores hoog en steeg Nederland diverse plaatsen.

Denemarken
De top 5 van deze belangrijke concurrentieranglijst bestaat nu uit:
1. Denemarken, dat goed scoort op onder meer duurzaamheid, digitalisering, productiviteit en voorspelbaar overheidsbeleid
2. Zwitserland,
3. Singapore,
4. Zweden,
5. Hong Kong.

Zorgen
MKB-Nederland en VNO-NCW signaleerden onlangs al met zo’n 140 topbestuurders van provincies, gemeenten en uit onderwijs en wetenschap dat het Nederlands vestigingsklimaat toenemend onder druk staat en verslechtert. Er zijn grote zorgen op punten als voldoende woningen, de bereikbaarheid en de schakel tussen onderwijs en arbeidsmarkt.

16 juni 2022

Nederlands vestigingsklimaat verslechtert

31 mei 2022

SER: veel mogelijkheden verminderen arbeidsmarktkrapte maatschappelijke sectoren

Stimuleer meer (uren) werken, organiseer het werk beter, zorg voor minder bureaucratie en goed werkgeverschap. En zorg voor meer langjarig perspectief in beleid. Dat zijn kansrijke opties om de krapte op de arbeidsmarkt te verminderen in maatschappelijke sectoren als zorg, onderwijs, veiligheid, rechtspraak en kinderopvang. Aldus de Sociaal Economische Raad (SER) in een rapport dat eind mei verscheen.

Vijf aanbevelingen
De SER formuleerde vijf aanbevelingen:
• Stimuleer het potentieel van mensen die (meer uren) willen werken.
• Koester werkenden met goed werkgeverschap en goed management.
• Maak werk van vernieuwing en slimmer werken.
• Zorg voor minder administratieve belasting.
• Langjarig perspectief in beleid en uitvoering.

Tussentijds advies
Het rapport richt zich op de korte termijn en is te beschouwen als een tussentijds advies aan het kabinet. De SER verwacht dit najaar met een volledig advies te komen. De vijf hoofdaanbevelingen uit het tussentijds advies worden daarin verder uitgewerkt, met oog op de lange termijn.
Meer informatie is te vinden op www.ser.nl. Via die link is ook het volledige advies te downloaden.

24 mei 2022

Overzicht provinciale en Europese subsidies

De provincie kent veel soorten subsidies voor haar inwoners en voor ondernemers. Op de provinciale website is een overzicht te vinden van al deze regelingen. Van de Draaipremieregeling molens en Hergebruik leegstaande panden voor wonen tot Fonds impuls bedrijventerreinen en Subsidie versterking kennis- en innovatienetwerken.
Er is geld, er zijn voorwaarden, het kan altijd interessant zijn om te zien welke mogelijkheden er zijn.

Europese subsidieregelingen
Dat geldt ook voor de Europese subsidies. Op diezelfde webpagina presenteert de provincie een overzicht van Europese subsidieregelingen. Je vindt er bekende Interreg, POP3, MIT ZUID en OPZUID subsidieregelingen. Maar ook bijvoorbeeld informatie over het Just Transition Fund (helpt bedrijven en organisaties aan te haken op de overgang naar een klimaatneutraal Europa) of Horizon Europe (dat kennisvalorisatie bevordert).

Elke subsidieregeling heeft vervolgens een eigen webpagina met een toelichting, verwijzingen en andere relevante informatie.

24 mei 2022

Overzicht provinciale en Europese subsidies

Elke subsidieregeling heeft vervolgens een eigen webpagina met een toelichting, verwijzingen en andere relevante informatie.

4 april 2022

Subsidie aanleg groen dak

De provincie Zeeland stelt een subsidie van maximaal 5.000 euro per dak beschikbaar voor het vergroenen van (bedrijfs)daken binnen de bebouwde kom. In het totaal is 100.000 euro beschikbaar.

Een groen dak is voorzien van insectenvriendelijk en waterbergende planten en zelfs struiken en bomen. Een dergelijk dak vermindert de wateroverlast tijdens hevige buien, zorgt voor verkoeling in de zomer (hittestress) en isolatie in de winter. Ook verbetert het de biodiversiteit en draagt het bij aan een leefbare buurt.

De subsidie is bedoeld voor particulieren of Verenigingen van Eigenaren die een woning of bedrijfspand hebben binnen de bebouwde kom en waarvan het dak geschikt is. Aanvragen kan tot en met 1 november 2022, zij worden beoordeeld op volgorde van binnenkomst.

De subsidie is alleen van toepassing op de aanlegkosten van een groen dak. Dit is exclusief sloop-, onderhouds- en advieskosten. Vanaf het toekennen van deze subsidie dient het groene dak binnen 6 maanden gerealiseerd te zijn; de subsidieregeling is niet van toepassing op reeds gestarte werkzaamheden.

Meer informatie over de subsidieregeling en waar het dak aan dient te voldoen, is te vinden op de website van de provincie Zeeland.