Nieuws - OSD

22 april 2021

Strandonderzoek Schouwen-Duiveland

In 2019-2020 onderzocht HZ Kenniscentrum Kusttoerisme de wensen, behoeften, ervaringen en belevingen van strandbezoekers op Schouwen-Duiveland. Dit gebeurde in samenwerking met de Vereniging Strandpaviljoenhouders Schouwse Kust en in opdracht van de gemeente.

Het onderzoek maakt deel uit van het gemeentelijk meerjarig onderzoeks- en projectenprogramma Agenda Toerisme 2018-2026. Uit het onderzoek blijkt dat de belevingen van het strand en de ervaringen van de strandbezoeker over het algemeen positief zijn, er zijn ook nog genoeg wensen te vervullen.
Eind 2020 zijn de resultaten besproken met het Platform Toerisme waarin eilandelijke en regionale partners vertegenwoordigd zijn. Dit leidde tot een onderzoeksrapport met 7 aanbevelingen:
• Creëer een duurzaam dagje strand.
• Faciliteer informatievoorziening over het strand.
• Benut en promoot de strand app.
• Verbeter de zichtbaarheid van de reddingsbrigade.
• Herzie de strandthema’s en strandvakken.
• Pas het voorzieningenniveau aan op de vraag.
• Optimaliseer samenwerking.

De werkgroep Strand gaat ermee aan de slag.

Het Strandonderzoek is te downloaden via de gemeentelijke website

13 april 2021

Creëer een deeltijdbaan voor een technische student

Haal nieuwe technische kennis binnen, geef studenten een kans om zich breed te oriënteren en kom rechtstreeks in contact met nieuw talent. Dat is het doel van de pilot waarbij technische studenten een tijdelijke baan naast hun studie aangeboden krijgen. Deelnemers zijn Saman Groep, ICL-IP, Time-Savers, Rijkwaterstaat en Provincie Zeeland, HZ University of Applied Sciences en The Work Zone, het stagebureau van de HZ. Ook andere regionale werkgevers willen zich aansluiten bij dit initiatief.
De pilot start in het studiejaar 2021-2022. Studenten gaan bij minimaal 2 bedrijven werkervaring doen van maximaan 12 uur per week. In het 2e deel van het 2e studiejaar volgens ze ook een gezamenlijk trainingsprogramma waarin kennis en uitwisseling centraal staan. Het project biedt studenten een betaalde baan in de techniek, een netwerk, werkervaring en meteen ook een stage- en afstudeeronderzoekplek.
Voor de Zeeuwse werkgevers in de techniek biedt het de kans om studenten al in een vroeg stadium aan hun bedrijf te binden. En het is extra promotie van de deelnemende bedrijven, die overigens zeker niet groot hoeven te zijn. Ook het kleinere technische mkb kan aanhaken, mits zij zich voor 2 jaar aan het project willen verbinden.

Heb je als ondernemer interesse? Neem dan contact op met Amber Liesting van The Work Zone in Vlissingen: 0118 479207 / amber@theworkzone.nl.

13 april 2021

Creëer een deeltijdbaan voor een technische student

Heb je als ondernemer interesse? Neem dan contact op met Amber Liesting van The Work Zone in Vlissingen: 0118 479207 / amber@theworkzone.nl.

10 april 2021

Cyberweerbaarheid moet topprioriteit krijgen

Onze digitale veiligheid en digitale autonomie staan onder druk en daarmee ons maatschappelijk en economisch welzijn. Dat concludeert de Cyber Security Raad (CSR) in zijn rapport Integrale Aanpak Cyberweerbaarheid.

Om Nederland ook in de toekomst een open, vrije en welvarende samenleving te laten zijn moet het nieuwe kabinet ingrijpen. De cyberweerbaarheid van ons land moet topprioriteit krijgen. Daarom verdient het regie op het hoogste politieke- en ambtelijke niveau en een aanpak waarbij publiek, privaat en wetenschap elkaar versterken. Nederland moet de krachten bundelen en werken aan één cyberweerbaarheidsstrategie met een meerjarenprogramma zodat we onze ambities kunnen verwezenlijken, ons kunnen wapenen tegen cyberaanvallen en onze digitale autonomie kunnen verstevigen. Hiervoor is een investering nodig van €833 miljoen, bovenop de huidige uitgaven en budgetten voor cyberweerbaarheid.

Er wordt in Nederland onvoldoende geïnvesteerd in onderzoek, onderwijs en innovatie voor onze cyberweerbaarheid. Om te zorgen dat burgers, bedrijven en overheid minder kwetsbaar zijn in het digitale domein, pleit de raad voor extra aandacht en steun voor onze vitale processen en het verhogen van de snelheid waarmee deze cyberweerbaar wordt gemaakt. Dit beperkt de kans en impact van cyberaanvallen op het hart van de maatschappij.

MKB-Nederland en VNO-NCW ondersteunen het pleidooi van de CSR.

25 maart 2021

Regiekaart ondernemers

De Coronamonitor geeft Zeeuwse ondernemers inzicht in de gevolgen van het virus voor Zeeland. Nieuw is de Regiekaart. Met dit instrument zien ondernemers snel bij wie ze terecht kunnen voor vragen over acute (financiële) hulp, de toekomstbestendigheid of zelfs het voortbestaan van hun onderneming. Ook zijn er verwijzingen naar omscholing, begeleiding naar nieuw werk en een vertrouwenspersoon.

De Zeeuwse Coronamonitor is een initiatief van de bestuurlijke taakgroep Economie. Deze groep komt sinds het begin van de coronacrisis in Zeeland wekelijks bij elkaar om te kijken hoe Zeeuwse ondernemers geholpen kunnen worden. Ook voert ze een lobby richting het Rijk over de problemen waar Zeeuwse ondernemers tegenaan lopen.

25 maart 2021

Regiekaart ondernemers

12 maart 2021

LinkedIn community voor ondernemers vrijetijdssector

Toeristisch Ondernemend Zeeland (TOZ) is een community begonnen op LinkedIn waar ondernemers in de vrijetijdssector op een laagdrempelige manier elkaar kunnen inspireren.

De behoefte hieraan bleek uit gesprekken met jonge Zeeuwse ondernemers over het perspectief van de vrijetijdssector. Zij zoeken een plek om kennis te delen en tips te vinden. De community is om te inspireren en vragen te stellen over zaken waar leden tegenaan lopen.
Iedere ondernemer in de vrijetijdssector kan deelnemen aan de community. Ook medewerkers binnen de toeristische sector zijn welkom.
Wil je lid worden? Dat kan eenvoudig door een verzoek in te dienen op de pagina van de LinkedIn-groep of door contact op te nemen met Ludo Snijders via ludosnijders@impulszeeland.nl.

TOZ
Toeristisch Ondernemend Zeeland is een samenwerkingsverband van Zeeuwse takken van de brancheorganisaties HISWA-RECRON, Koninklijke Horeca Nederland, Vekabo en Stichting Dagattracties Zeeland. TOZ heeft als doel om de Zeeuwse Vrijetijdssector succesvol en welvarend te maken en te houden. Dit doen ze op vijf thema’s: arbeidsmarkt, vertegenwoordiging, verduurzaming, imago en organiserend vermogen.

23 februari 2021

MKB-noodlijn 088 999 0000 geopend

De aanhoudende lockdown heeft zijn weerslag op ondernemers die al maanden hun bedrijf hebben moeten stilleggen. De financiële problemen die dit met zich meebrengt, kan ook de druk op het persoonlijke leven verhogen.

Stichting 155 heeft in samenwerking met Ondernemend Nederland daarom een MKB-noodlijn geopend. Ondernemers krijgen via het nummer 088 999 0000 een professional aan de telefoon. De noodlijn is niet bedoeld voor praktisch of juridische ondersteuning, maar om eens te kunnen sparren in een tijd waar perspectief soms ver te zoeken is. En waar mogelijk krijg je handvatten aangereikt.